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                      當前位置:首頁 > 人力資源 > 人才招聘
                      職  位:  采購專員年齡要求: 23-40
                      性別要求: 不限截止日期: 2022-02-20
                      招聘人數: 1學歷要求: 大專及以上
                      工資待遇: 面議工作地點: 武漢黃陂盤龍城
                      職位要求:

                      崗位職責: 

                      1.負責經辦各類生產原材料、各類輔材、各類成品采購;

                      2.負責進料品質和數量異常的處理;

                      3.負責與供應商談判價格、付款方式、交貨日期、交貨數量等;

                      4.負責供應商的管理,與供應商建立良好的合作關系;

                      5.收集價格信息、替代品資料、最新產品信息及供應商信息;

                      6.驗收單的登記、采購費用的管理;

                      7.各類框架、協議、合同的談判、草擬和簽訂;

                      8.跟進制造中心、技術部、銷售中心等部門的日常采購工作需求,與財務部溝通好付款報賬事宜。

                      任職要求:

                      1.年齡23-40歲之間,大專及以上學歷;對待工作和人生,有自己持之以恒的追求;

                      2.具備1年以上采購工作經驗,熟悉電力檢測、試驗設備行業優先;

                      3.熟悉采購流程并能根據具體的生產計劃制定采購計劃;

                      5.具備市場調研和價格分析能力,能夠控制采購成本,并不斷的尋找降低成本的方法和措施;

                      6.熟悉相關合同條款,能制作采購合同;

                      8.具有一定的分析能力,應變能力,具備較強的談判、組織協調和處理事務能力;

                      9.工作風格果斷、干脆利落,對待工作有主見,遇到大事件有自己的獨特見解;

                      10.原則性強,抗壓能力強,對待工作和公司,忠誠度高,對工作持續熱情,具有奉獻精神;

                      10.家住盤龍城附近優先考慮;

                      11.ERP操作經驗,熟練使用各種辦公軟件。

                      職  位:  銷售總監年齡要求: 不限
                      性別要求: 不限截止日期: 2023-09-20
                      招聘人數: 1學歷要求: 本科及以上
                      工資待遇: 面議工作地點: 武漢黃陂盤龍城
                      職位要求:

                      崗位職責:

                      1.協助事業部經理制定公司的營銷戰略,擬定公司年度銷售計劃確保完成公司年度銷售目標、市場目標、回款目標和利潤目標;

                      2.負責公司客戶的銷售策略、銷售計劃和發展的管理,并有效的部署實施與監控;

                      3.負責開發多重銷售手段、銷售工具;

                      4.負責定期和不定期的拜訪重點客戶,及時了解和處理問題;

                      5.主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作;

                      6.進行商業調查,提供產品和服務的市場定位分析報告;

                      7.推廣新產品,項目協調相關事宜。

                      8.負責營銷中心各部門的日常管理工作及銷售人員的管理、指導、培訓及考核;

                      9.銷售團隊建設,幫助建立、補充、發展、培養銷售隊伍;

                      任職要求:

                      1.本科及以上學歷;對待工作和人生,有自己持之以恒的追求;

                      2.5年及以上銷售團隊管理經驗,有過電力檢測、試驗設備行業銷售經驗優先;

                      3.熟悉營銷、管理相關知識,具備目標績效管理、過程控制、合作發展以及沖突管理等方面的知識與實踐技巧;

                      4.具備很強的演講、溝通、團隊管理、系統思維、分析決策能力;

                      5.工作風格果斷、干脆利落,對待工作有主見,遇到大事件有自己的獨特見解;

                      6.原則性強,抗壓能力強,對待工作和公司,忠誠度高,對工作持續熱情,具有奉獻精神;

                      7.能適應出差。

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